新型电力系统背景下综合管理优化研究——以海上风电领域为例

徐 梦婷
华电科工股份有限公司

摘要


在“双碳”目标落地与新型电力系统加快构建的大背景下,海上风电产业的规模化扩张与市场化运营,对行政人资维度的综合管理提出更严苛的标准。本文结合现行政策导向与企业运营实际,系统剖析组织架构、管理效能、人才供给、协同联动、合规风控等核心板块存在的痛点,从组织集约管控、管理技术升级、人力运维智能、协同机制完善、合规体系融合五大维度给出可落地的改进方案。通过搭建高效组织框架、破解管理效能堵点、搭建智能运维载体、健全市场化协同机制、强化全流程合规约束,全面提升综合管理服务质效与产业适配能力。实践验证,该优化体系可有效弥补传统管理短板,为新型电力系统下海上风电及关联领域的行政人资管理创新提供实践借鉴。

关键词


新型电力系统;综合管理;行政人力资源;智慧人力;协同联动机制

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参考


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DOI: http://dx.doi.org/10.12361/2661-3506-08-07-161701

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