“双师型”教师在高职院校发展中的困境与突破策略研究
摘要
“双师型”教师作为高职教育发展的重要支撑,在提升学生实操技能、促进产教融合方面发挥关键作用。本
文分析了当前高职院校“双师型”教师发展面临的主要困境,包括培养体系不完善、认定标准不统一、教师内生动
力不足、知识共享文化薄弱以及信息化教学带来的挑战。在此基础上,提出了完善培养体系、优化评价机制、激发
教师内生动力、强化知识共享和提升信息化能力的策略。同时,通过深圳某学院等典型案例分析,探讨校企合作、
政策支持及国际经验在“双师型”教师建设中的应用,为高职院校“双师型”教师的培养与发展提供了有效路径和
参考。
文分析了当前高职院校“双师型”教师发展面临的主要困境,包括培养体系不完善、认定标准不统一、教师内生动
力不足、知识共享文化薄弱以及信息化教学带来的挑战。在此基础上,提出了完善培养体系、优化评价机制、激发
教师内生动力、强化知识共享和提升信息化能力的策略。同时,通过深圳某学院等典型案例分析,探讨校企合作、
政策支持及国际经验在“双师型”教师建设中的应用,为高职院校“双师型”教师的培养与发展提供了有效路径和
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关键词
高职院校;“双师型”教师;产教融合;校企合作;教师认定;职业教育
全文:
PDF参考
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