数智化背景下高职会计专业“岗课赛证训”协同育人模式研究
摘要
数智化转型不断重塑财会行业的岗位结构与能力需求,高职会计专业传统培养模式面临适应性不足的问题。文章立足数智化背景,梳理高职会计人才培养的新要求,分析当前教学体系中存在的脱节现象,在此基础上构建以岗位能力为导向、课程体系为载体、竞赛驱动为补充、职业证书为支撑、实训实践为核心的协同育人框架,并结合教学实践探讨其实施路径。
关键词
数智化;高职会计;岗课赛证训;协同育人;人才培养
全文:
PDF参考
[1]干红芳.高职院校大数据与会计专业“岗课赛证”综合育人模式研究[J].中国农业会计,2025,35(21):115-117.DOI:10.13575/j.cnki.319.2025.21.035.
[2]周思池.“1+X”证书制度下高职会计专业岗课赛证融通人才培养路径研究[J].成才之路,2025,(23):1-4.
[3]彭章菊,程道江.民办高职大数据与会计专业“岗课赛”融合式教学实践[J].知识窗(教师版),2025,(07):42-44.
[4]谭志蓉.立足“岗课赛证”探索高职院校大数据与会计专业人才培养模式[J].四川劳动保障,2025,(13):127-128.
[5]王正昕.“岗课赛证”综合育人模式下高职院校大数据与会计专业课程教学改革研究——以“财务大数据分析”课程为例[J].老字号品牌营销,2025,(10):238-240.
[6]袁春明.民办高职院校大数据与会计专业“岗课赛证”融通课程改革探究——以广西演艺职业学院为例[J].成才之路,2024,(33):21-24.
Refbacks
- 当前没有refback。
