农村人力资源政策研究

摘要

由于城乡发展不平衡不充分，目前城乡差距过大，农村经济发展远落后于城镇。要实现农业农村现代化，
农村经济增长提升，农村人力资源政策有着举足轻重的作用。我国农村人力资源数量巨大，而目前农村人口外流严
重，人口基数大素质低现状普遍存在。农村教育、医疗卫生、企业事业等多个领域人才匮乏，是大部分农村地区经
济落后不可忽视的因素，农村缺乏中心骨干和领头人，导致农村和城市发展差距甚远。而目前我国农村人力资源政
策仍然不够完善，大部分农村地区仍存在人才缺乏、高素质高技术人才缺失等情况。本文根据现有的农村人才开发、
农村人力资源政策研究等论文研究基础上，发现其存在的新问题和不足之处并提出改进对策。以农村人力资源政策
为切人点，深入研究探讨，优化农村人力资源更有助于促进农村经济发展，提升农村人口素质，解决就业等民生问
题，进一步解决农村人民日益发展的美好生活需要与不平衡不充分的农村发展的问题，也能更好的实现农村现代化，
缩小农村城市差距。