高校教师教学创新情感体验的现实表征与优化建议探讨

刘 雪飞
云南工商学院

摘要


新时代高等教育高质量发展给教学创新规定了核心需求,而教师教学创新情感体验是作用于创新行为的关键非认知要素,和教学创新实践的主动性、持续性有着直接关联。本文以高校教师教学创新情感体验为研究内容,依据高等教育教学实践,阐明它存在的必要性,系统整理当前高校教师在教学创新动机、实践过程、成果感知各环节的情感体验实际情况,分析当中存在的两极分化、多重矛盾和正向强化不足等问题,从激发内生动力、化解实践矛盾、健全正向激励这三个方面提出有针对性的优化举措。本文符合高校办学实际和教师职业发展规律,可为高等教育教学改革中教师教学创新的深入研究提供一定的参照。

关键词


高校教师;教学创新;情感体验;现实表征;优化路径

全文:

PDF


参考


[1]许哲,许祥云.生成式人工智能对高校教师教学创新行为的双刃效应——效能感-压力与认知重构的作用[J].高校教育管理,2025,29(4):72-85.

[2]冯仰存,吴佳琦,曹凡,王帅.技术压力对教师数字化教学创新的影响研究——成长型思维、TPACK的调节效应[J].中国远程教育,2023,43(6):29-38.

[3]孙金凤.课程思政视域下的高校外语教师素养和育人能力研究[J].世纪桥,2022(10):69-71.

[4]张迅,郭建鹏,王易,邵征锋.困顿与突围:高校教师职业倦怠的潜在类别及干预策略[J].中国高教研究,2025,41(4):89-95,108.

[5]许涛,范亚冰,姚昊.挑战性—阻碍性压力对教师创新工作行为的影响效应与机制[J].现代教育论丛,2024,(5):82-93.

[6]李文文,赵博.混合式教学模式下教师职业幸福感的质性研究[J].中国教育信息化,2025,31(8):67-73.

[7]郑伟,刘玉林.基于复杂网络的高校教师职业倦怠热点研究[J].黑龙江高教研究,2020,38(11):78-83.


Refbacks

  • 当前没有refback。