劳务外包员工管理的实践与探索

宋 挺
上海市学生事务中心 上海 200235

摘要


新形势下事业单位编制不足，劳务外包已成为人员配置的重要补充方式的情况下，重点分析了上海某事务中心外包员工管理面临的质疑和挑战，同时对外包员工管理问题提出了解决、完善策略，以期对以后的劳务人员管理工作提供些许借鉴和改进方向，更新管理理念。

关键词


劳务外包；员工管理；探索

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参考


[1]陶诚晨 蔡美玉 . 上海某三甲专科医院劳务外包人员的管理实践[J]. 产业创新研究 ,2018(12):62-63. [2]杨雨龙 . SD铁塔公司知识性劳务派遣人员稳定性研究 [D]. 陕西：山西师范大学硕士学位论文，2017. [3]杨静 . 基层税务部门劳务派遣人员管理研究[D]. 内蒙古：内蒙古大学硕士学位论文，2018.


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